Transmettre et reprendre une entreprise : de l’Homo œconomicus à l’Homo memor
Auteur
Dominique Jacques-Jouvenot, Florent Schepens
Structure à l'origine de cette ressource
Organismes de recherche
Année parution
2013
taille (nbr pages ou durée approximatifs)
15 pages
Thématiques abordées
- Transmission
- Accompagnement
- Approche sociologique
- Reprise
Axe de travail Trocc pour lequel cette ressource est particulièrement intéressante (plusieurs choix possibles)
- Axe 2
Document produit dans le cadre d'un projet CASDAR?
Non
Quelques mots pour préciser l'intérêt de cette ressource
Cet article déconstruit l’idée que la transmission est un acte purement économique : elle repose souvent sur des logiques de mémoire, d’histoire familiale et de reconnaissance symbolique. Chez les agriculteurs comme chez les entrepreneurs forestiers, la désignation du successeur relève moins d’une sélection rationnelle que d’un processus affectif et social. Même en HCF, l’ascendance agricole reste une norme implicite. L’étude montre combien transmettre, c’est aussi confier une identité et une histoire. Un texte précieux pour comprendre la transmission comme un phénomène relationnel, chargé de mémoire et de valeurs.
Fichier : JacquesJouvenot_lhomooeconomicusalhomomemor.pdf
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